Le 28 octobre, la Commission européenne a publié sa proposition de directive sur les salaires minimums adéquats. Un double objectif est poursuivi : garantir des salaires minimums permettant des conditions de vie décentes et garantir une concurrence loyale entre les entreprises européennes. Nous devons certes tendre à une convergence sociale vers le haut au sein de l’Union européenne mais nous devons prendre garde aux conséquences économiques et trouver le juste équilibre pour ne pas grever la compétitivité de nos entreprises déjà en difficulté.
